ベキヤマだけどあいあい

基本的に立ち仕事ですし、無数にやることもあって、大変忙しいながらも、看護師の平均寿命が特に短い、といったことはないようです。けれど、交代制ゆえに生活が不規則になるのは避けられませんから、寝不足や疲労から体調を悪くしたり、知らずにストレスを溜めていた、ということはしょっちゅうです。ところで看護師であるからには、医療にずっと関わり続けて多少の知識も身に付き、患者の身体の状態が、ある程度わかることもでてきますし、自分の心身の健康についても状態を自覚したりできるようになります。すでに超高齢化社会となった日本ですが、病気のリスクを抱える高齢者の増加で、病院を訪ねる高齢者は増えて患者数の総数を押し上げており、看護師もますます忙しくなってきています。労働環境は、決して整っているとは言えず、無理をして夜勤を続け過ぎたあまりに、残念なことですが、過労死してしまった看護師もいるのです。たとえ夜勤をしない日勤だけの仕事になっても、訪問介護で自宅療養中の患者をみることになったり、そこでも高齢者人数の増加によって、看護師需要は高まるばかりで、高齢化社会のつけを看護師が一身に引き受けるような形にもなっています。看護師と言えば、大きなやり甲斐を感じながら働ける仕事の一つであるのは確かですが、逆に大きな苦労や困難もまた、ついてまわります。肉体的にも精神的にも大変な仕事であることはよく知られていますし、実働時間の長さに加え、その不規則さも特筆するべきレベルですし、その上に、医療現場という緊張感もまた並大抵ではなく、そこでスタッフ同士の見解の違いなどから、ぎくしゃくするようなこともあるでしょう。それらを承知の上でなお、看護師になろうと目指そうとする人が大勢いるというのは、デメリットに目をつぶることが可能なくらい良い点がたくさんあるということなのでしょう。病院にもよるのですが、看護師がもらえる報酬は、他と比べると、女性の仕事としては、とても高い額の給料となっております。特殊な、医療現場という場所での労働ですし、どうしても回ってくる夜勤や、否応なしの残業に対する手当が確実に支給されるからです。身体的にきつい夜勤が人より多い場合や急な残業を断らず行なう等々、そんな看護師なら確実に給料は、仕事をした分だけ、他の人よりもずっと高いです。看護師個人の都合などによって、常勤や派遣といったように働き方を選べたりもしますが、ほとんどの看護師が病院で勤務します。しかしながら、病院における看護業務の他にも、実は看護師がその資格を活かせる職場は多々ありまして、例えば、市町村の保健センター、保育園、企業内、介護施設などです。こうした職場で看護師として活躍する人もじわじわ増えています。看護師はこんな風に働ける場所は色々あり、結婚や出産をした、子育てが終わったなど、ライフステージの変化に合わせるようにして働きやすい職場へと、転職することもできるのです。社会に出たばかりの新卒看護師や、転職によって新しく働きだした看護師に、病院によりますが、残業代がちゃんと払ってもらえないことがあるようです。賃金を支払わずにサービス残業をさせるという行為は、勤続年数や経験などは関係せず法律に違反しており、罰金や懲役の対象となります。勤務時間外の労働である残業も、仕事には違いがありませんので、せっかく働いたのならその時間分、給金という形で手に入るのが当然なのです。他の仕事と違い、看護師が職場で勤務する時間というのは、世間一般よりも多少、やりくりしやすい部分があります。シフトの具合によっては仕方がないとしても、休暇を時間単位で取ることもできますから、園児や小学生などの母親をしながらであってもそれ程無茶をすることなく、働き続けることが可能、と考えられているようです。子供が小さいうちだと特に、急な欠勤や退勤をせざるを得ないこともあるわけですが、ともあれ働き続けていられるということは、ひとえに勤務時間の調整がしやすいからと言えるでしょう。ところで、他の職業同様、勤務時間は大体8時間というのが基本です。職場において、仕事のできる看護師を目指すには、一にも経験、二にも経験となります。事に当たって、全てに対応できる手引書が用意されているといったものではなく、臨機応変さが必要になってきますので、ただ、日々の仕事の積み重ねによって習熟していくしかありません。看護師の中には、向学心から転職を考え始める人もいるようです。規模の大きい病院に移って腕を磨きたいという気持ちからくる、とてもアグレッシブな転職になります。何かと業務が多い看護師ですが、それだけに、看護師がいなければ病院内で仕事が回らないほどであり、これほどやりがいを感じられる仕事も少ないでしょう。入院施設のある病院でしたら当然、夜間も稼働していますから、そこで働く看護師も24時間不在の時間があってはなりません。なので、業務は日勤と夜勤という形にシフトを組んで交代でこなしていきます。夜勤業務があるので、多少強引にでも時間の調整をしなければ充分な睡眠すらとれず、疲れやすくなる等、良くない影響が出てくるでしょう。医療機関、それも病棟に勤務する看護師であれば文字通り24時間を2分割する2交代制、3分割する3交代制により夜勤をこなしていくことになります。夜勤においては医師や看護師など、人の数がかなり減り、夜中の少人数体制の中でナースコールが鳴りやまない、重体患者の容体が悪化したなど、通常の業務外に、対応するべき案件がとても増えます。そうこうしながらも、いつもの作業も必要ですから、結局その作業量は日勤よりも多くなる場合がほとんどです。どうやら看護師の世界においては、人間関係の難しさが際立っているなどと、言われることは多いですが、単純に看護師の職場には、女性がとても多いから、ということのようです。俗に、女性は仲間うちでグループを作りやすいと言います。それは協調性の高さの表われでもありますが、あれこれと他人の噂話などを楽しむことがよくあり、どうやら女の人ばかりの仕事場では、そういったことは多いようです。そんな職場の人間関係がわかってくるとやはり良い感情を保ち辛いかもしれないのですが、そうなってしまうのも、女性の多い環境ならではのことだと織り込みつつ、人間関係を築いていきましょう。一般に、看護師の仕事のハードさについてはよく認識されています。夜勤必須の病棟勤務、神経を使う重症患者さんもいて、この人たちはいつ何時、急変してもおかしくありませんので緊張感で大変です。それから、必要な人には、身の回りの世話や手伝いといったことも看護師の仕事です。緊急オペが行われることを急に知らされる、なんてこともよくあることですし、働いている人員が昼と比べてだいぶ少ない夜勤時間の間に患者さんからのナースコールがひっきりなしだったり、めまぐるしく次々と仕事が飛び込んできたりもします。働く時間を、自分である程度調整でき、やりたい仕事を選べたりもする、等々が常勤ではなく、派遣という働き方を選んだ場合に得られるメリットです。その時限りの単発の仕事や、短期間に限った仕事とか、長期の仕事もむろんあります。なにしろ、いろいろある中から、自分に合ったところを選べます。なので、仕事を探しているけれど、条件にぴったりくるものがなさそうな場合はできれば、派遣で働くということも考えて職探しをしてみると、視野が広がるかもしれません。看護師を題材にしたドラマがよくありますが、あの様にはいかないのが現実なのです。普通やることもたくさんあるのですが実は決まった労働時間以外にもしなければならない仕事が多くあるため、残業しなければならなくなることが多いです。けれども、いかに多忙で、疲労困憊でも、常に患者さんやご家族の前では笑顔を忘れません。少し前まで愚痴を言っていたような人がぱっと笑顔を作れるのですから考えようによっては看護師は女優みたいなものだと思います。なぜ看護師をやるのかといわれたときに、よくいわれる動機の一つに年収が高いということがあります。卒後間もない看護師の場合も、同じくらいの歳の新入社員よりも高めだといえるでしょう。しかし、このようにして高収入を得ているのですから、それだけ自分の知識や技術を磨いて、少しずつでも患者さんに対して還元していく使命があります。転職を希望する看護師の、その理由を聞いてみるといろいろな答えが返ってきます。慢性的に看護師の数が足りない、とする医療機関は多く、需要は高まる一方で、ですから、求人だってもちろん多いです。今、働いている仕事場ではハードワークに見合う給料をもらっていないと感じていたり、手当もろくに出ないのに残業がやたらと多いなど、人により、転職しようと思うようになった理由はいろいろあります。今いる職場よりも良い環境と好待遇を期待して転職をしようとするなら、給料や労働条件の確認も大事ですが、それだけではなく、そこでどういった噂がたっているか、評判はどうなのか、なども確認できると良いです。他業界の労働者と看護師を収入の面で比較してみると、平均年収という点では看護師の方が上なのだそうです。医療や福祉関係の機関では、看護師不足に泣いているところも多く需要が途切れることなくあります。そのため、あまり景気などの社会的要因に、収入が影響を受けないという得難い長所もあるわけです。ところが、高給を得られる職業ではありますが、かなり長時間のサービス残業を、せざるを得ない場合が多かったりなど、仕事をする環境としては、問題のある職場も多いと言われています。そもそも看護師といえば専門職であり、活かせる技能は多岐に渡ります。そして、求人が途切れるようなことはありません。なので再就職を希望したら、それはすぐに実現できるでしょう。しかも、少し念入りに求職活動を試みれば、理想の条件に近い職場も、見つけられるのではないでしょうか。近頃ではインターネット上に転職や求人を看護師に特化したサイトが豊富にあるようですので、活用しつつ、ぜひ充分に吟味を重ねて、相性のいい職場を見つけてみてください。景気に関係なく求人が途切れることのない看護師は、転職が大変やりやすいといわれています。希望の転職先に履歴書を送って、書類選考をパスしたら、雇用する側との面接になるでしょう。これまでの経験や職務について、志望動機など話をしたり、また質問されたりもすることになりますが、能力的なこと以外に、仕事仲間として適格な人材かどうか、人間性も注視されていることを、知っておきましょう。実務能力はもちろんですが、協調性が高いなどといった長所も相手側に知ってもらうことも大事なことなのです。「看護師」という書き方と、「看護士」という書き方があります。双方とも「かんごし」と読み、同じ読みです。漢字だと、こうして二種の字で表せます。昔は男性のことを表すのは看護士、そして、女性を指す際には看護婦と、わかりやすく区別されていました。法律が変更された2001年を境に、男女分け隔てなく使用できる「看護師」を使うことでまとめられることになったわけです。交代制で病棟勤務をしていると、土日も何もあったものではありませんが、土日を休みにしたければ、そうすることもできます。病棟勤務だから昼も夜も週末も関係なく働くことになる訳で、外来勤務に変えると、外来の診療は土日は休みですから看護師も一緒に休みとなるのです。まったく予想外の呼び出しによる出勤や、休日診療の当番が回ってくることもありますが、でも大体、土日祝日の休みは固いです。そして、入院施設がなく、個人経営の病院に勤めると、診療科にもよりますが、たいていちゃんと土日休みになっているはずです。年々志望者の増える看護師ですが、この職業につくためには、専門学校であれば3年、大学なら4年といったようにそれぞれ勉強して、受験資格を得て、国家試験にパスしないといけないことになっています。試験は、驚異の合格率90パーセントを誇っており、在学中きちんと勉学に勤しんでいた学生にとっては、たやすい部類に入るのではないでしょうか。看護師を養成する学校というのはいくつか種類があるのですけれど、今日では、幅広く勉強できて、関連資格の取得もしやすい4年制の看護大学を選ぶ人が多くなってきました。働き方の違いで、看護師であっても収入に差が出ます。正社員として勤務していると、給料は月給制ですが、パートとして働いている場合はだいたい時給になっています。では、パート看護師の時給はいくらくらいか見てみると日勤の場合でおおむね1300円以上1800円くらいまでが大体の相場らしいです。パートの仕事の割にはかなり高額だと思える人もいるでしょうけれど、医療機関で働く専門職ですし、日々、厳しい環境に身を置いていることを考えると、かなり控えめなお値段ではないのか、と言いたくなります。交代制で夜勤もこなさないといけない看護師の仕事は、時間が不規則になります。規定通りの休みをとることはもちろんできるのですが、大変であることは間違いなく、結婚や出産を機に退職を決意するケースがかなり多い、というのが問題となっています。出産し、子育てを始めるとなるとそれこそ24時間保育可能な預け先を見つけ出せないと夜中に家を空けなければならない夜勤など、ほぼできなくなるのが普通です。しかし最近になって、子育てが済んだということでもう一度看護師として働くことを希望する人も少しずつ増え始めています。病気や怪我のリスクが高まる高齢者が、人口の四分の一ほども占めるようになり、着実にお医者さんにかかる人が増加の一途を辿りつつあります。そうなってくると、医師と看護師もどれだけいても足りないという程、現実にはどこでも常に人手不足を訴えているような状況です。けれども、それほど人手が足りない状況だと、求人募集がとても多いということでもあり、転職先に困ることはない、という大きなメリットもあります。出戻り、つまり一度職場をやめてからまた同じ職場に戻ってくることですが、看護師のこれは多いです。ただ、それ程スムーズに、戻ってこられるかどうかはどんな辞め方をしたかによって決まりそうです。結婚や、遠方への引っ越しにより辞めることになったり、あるいはまた、出産、育児を理由とした辞職であった際は、出戻りもしやすいはずです。こういった事例は増加しています。家の事情などによって、夜勤が無理なので日勤業務だけのパート勤務を希望し、働くために出戻り就職をした、というケースもよくあります。新卒ですぐに勤めた病院では、そのハードさと人間関係に参ってしまって逃げるように辞職し、看護師は向いていないのではないか、辞めた方がいいのかも、とぐずぐず悩んでしまいました。さんざん迷った後で、やっぱりこの道しかないという結論に達しまして、転職という選択をすることにしたのでした。決心してから「さあ履歴書を書かなくては」という時に「どう書こう」と、とても困ってしまいました。スマホ片手にサイトを探したり、それらしい本を買ってきたり、苦労しながらも、仕上げることができました。でも、もはや子供ではないのだから、こうしたことに限らず、何に関しても決断を自分で下して、責任を果たしていかなければ、とつくづく実感したものでした。看護師は給料が良いことで知られているものの、実はその金額は個人のクリニックなのか、大規模な公立病院なのかなど、どんな職場で働いているかにより差が大きいです。退職時につく手当、退職金はどうかというと、公的医療機関であれば、公務員や準公務員の扱いになることもあって、勤続年数などから計算され、それを支払ってもらえるでしょう。他方で個人病院の状況を見てみますと、多くの場合において、退職金に関する規定すらなかったりしますから、とにかく最高責任者である院長先生の考え方一つ、といった面があります。つまり、規定に沿う額の退職金がきちんと支払われるのは公立病院で、あとは病院によるようです。看護師としての勤務は、他職種と比較して高いお給料をもらえます。その結果かどうかは不明ですが、おしゃれな人が多くいるように感じられます。そうはいっても、看護師といえば大変多忙な仕事でもあります。病院によって違いますが、ほとんど休みのないこともあり、金銭的に恵まれても、使う暇がなくもっぱら貯まり続けていると聞くことがあります。収入面も重要ですが、休みとのバランスのとれたところで働くのが最も理想的であろうと感じます。仕事場が医療現場であるだけに、看護師の責任は重くなかなかリラックスできる暇などなく、これが続くとどうしても自覚の有る無しに関わらず、ストレスを溜めていることが多いです。ですから、身体に負担がかかる仕事である上に、精神的なきつさも感じることになります。そうして溜めこんだストレスを解消させるメソッドを知っているかどうかということは、ハードな仕事である看護師を、長く続けていきたいなら重要視した方が良いようです。
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